martes 02 de junio de 2026 - Edición Nº2736

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Informe internacional

Argentina quedó entre los 10 países con peores condiciones para los trabajadores

16:41 |Un informe internacional ubicó al país en el grupo con peores condiciones laborales y sindicales. En dos años cayó de la categoría 3 a la 5, la más crítica del ranking.



Argentina ingresó por primera vez al grupo de los diez países con peores condiciones para el ejercicio de los derechos laborales y sindicales, según el Índice Global de los Derechos 2026 elaborado por la Confederación Sindical Internacional (CSI), una organización que reúne a centrales sindicales de más de 160 países.

El informe ubicó al país en la categoría 5, el nivel más bajo de la clasificación, reservado para aquellos Estados donde los derechos de los trabajadores no están garantizados. De esta manera, Argentina pasó a integrar el listado de las naciones con peor desempeño en materia laboral junto a Bielorrusia, Ecuador, Egipto, Esuatini, Myanmar, Nigeria, Panamá, Túnez y Turquía.

La propia CSI destacó que el caso argentino representa uno de los deterioros más acelerados registrados en los últimos años dentro del índice.

Una caída inédita en apenas dos años

Según el relevamiento, Argentina se encontraba en la categoría 3 hasta 2024, descendió a la categoría 4 en 2025 y ahora cayó a la categoría 5.

Para la organización, este retroceso implica pasar de un escenario de "violaciones regulares de derechos" a otro donde los trabajadores directamente no tienen garantizadas sus libertades sindicales y laborales básicas.

"La calificación de Argentina ha empeorado por segundo año consecutivo, situándose en la categoría 5, el peor nivel alcanzado por este país", sostuvo el informe.

La CSI remarcó además que se trata de un descenso "brusco y sin precedentes" para la Argentina desde que comenzó a elaborarse este índice internacional.

Los cuestionamientos a las políticas laborales

El documento atribuye el deterioro a distintas medidas implementadas desde la llegada de Javier Milei a la Presidencia.

Entre los principales cuestionamientos aparecen las modificaciones en materia laboral, los cambios vinculados a la negociación colectiva, las restricciones a las protestas sindicales y la reducción de espacios de diálogo entre el Estado y las organizaciones gremiales.

Además, el informe menciona episodios de conflictividad sindical ocurridos durante 2025 y sostiene que trabajadores y dirigentes gremiales enfrentaron un contexto cada vez más restrictivo para desarrollar sus actividades.

Un problema que se repite en gran parte del mundo

La CSI evaluó 151 países y advirtió sobre un deterioro generalizado de los derechos laborales a nivel global.

Entre los principales datos del informe se destaca que en el 87% de los países analizados se vulneró el derecho de huelga; en el 80% hubo restricciones a la negociación colectiva y en el 75% se registraron obstáculos para la afiliación sindical.

Además, el 72% de los trabajadores tuvo dificultades para acceder a la justicia laboral y en la mitad de los países se registraron limitaciones a la libertad de expresión y de reunión.

Los países mejor y peor ubicados

Dentro de la categoría más crítica aparecen Afganistán, Haití, Libia, Myanmar, Somalia, Sudán, Yemen y otros países afectados por guerras o colapso institucional.

En el otro extremo, las mejores calificaciones fueron para Alemania, Austria, Dinamarca, Irlanda, Islandia, Noruega, Suecia y Uruguay, donde las violaciones a los derechos laborales son consideradas esporádicas.

La edición 2026 marcó un hecho inédito para Argentina: por primera vez desde que se publica este índice internacional, el país quedó incluido entre los diez peores del mundo para los trabajadores.

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